[이력서 양식 다운로드] 기본이력서 작성법 기본 이력서 쓰는법!!!
안녕하세요 오늘은 이력서 양식 다운로드 및 기본이력서 작성법 을 안내합니다.
기본 이력서 쓰는법!!! 자기소개서 쓰는법 등 이력서 무료 다운로드 받으세요.
실제 지원을 하시는거면 그냥 해당 회사 양식이 없으면 표준적인 양식 쓰시는게 제일 낫습니다.
각종 이력서 양식을 모아봤습니다.다운 받으셔서 좋은 직장 구하세요^^
위 사진을 보고 공감하시는 분 계신가요? 저는 사진에 나와 있는 문구가 왜 이렇게 와 닿는 걸까요? 아마 취업을 준비하고 있는 입장이라 더 그런거겠죠? 네, 그렇습니다. 저는 취업을 본격적으로 준비해야하는 취.업.준.비.생입니다.
그래서일까요? 요즘 취업에 관한 핫~~~한 정보라면 자다가도 눈이 번쩍번쩍해지는데요. 그 이유는 취업을 하기 위해서 필요한 것 중 하나가 ‘취업과 관련한 정확하고, 최신의 정보 많이 알기’ 이기 때문입니다. 취업을 열심히 준비하더라도 이력서를 낼 일자리에 대한 정보가 없다면 아무 소용이 없겠죠? 오늘은 이력서 양식 다운로드 이력서 작성법 까지 포스팅합니다.
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한창 채용 기업들이 많아지고 있는 시기 입니다.
요즘 1차 서류준비를 위한 이력서/자소서 작성에 혼이 나가신 분들 많으실 텐데요!
자소서 작성에 골머리를 썪고 계시다면~
혼자서 준비하기 보다는 함께 준비하는 것이 큰 도움이 될 수 있습니다.
잘 쓴 이력서의 전형이 있는 건 아니지만
'눈에 띄는' 이력서는 분명히 있습니다.
눈에 띄는 모범적인 이력서도 거듭나기 위해선
짧지만, 분명하게 나타낼 수 있는
이력서양식이 중요합니다!
많은 이력서를 받는 경우 인사 담당자는
몇 십 초만에 서류전형의 통과가 판가름 난다고 합니다.
인사담당자가 한 사람의 이력서에
눈길을 주는 시간이 매우 짧기 때문에
담당자의 눈길을 붙잡는 이력서를 쓰기 위해선
남들과는 다른 이력서양식으로
짧고, 간결하고 분명하게
자신의 역량을 나타내시길 바랍니다!
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그리고 2014 상반기 꼭 취뽀하시길 바랍니다~!
자 이제 이력서 양식 작성하셔야죠?
최종 합격을 위한 1차 관문은 바로 이력서 그리고 자소서 입니다!!
내가 아무리 괜찮은 사람이라고 하더라고
글로 나를 잘 표현하지 못하면 광탈이라는 아픔을 겪게 되는 관문이기도 합니다.
요즘 많은 기업에서 "스펙"보다는 "Story"에 중심을 둠으로써
대부분의 취준생분들이 자소서 작성에 불을 태우고 있습니다.
하지만... 자소서만큼이나 중요한것이 바로 "이력서" 입니다.
몇몇 분들이 "이력서가 자소서 아냐?" 라고 생각하시만,
간단히 요약하자면
이력서는 사진, 주소, 경력사항 등 기본적인 사항을 적는것이며,
자소서는 경험을 서술하는 것입니다.
인사담당자가 이력서를 넘겨야 정성들여쓴 자소서를 읽게 되므로
제일 먼저보는 이력서를 깔끔하고 실수없이 적는것이 중요합니다.
심지어 이력서에 어떠한 중요사항이 누락되어있다면
다음장도 넘기지 않고 탈락시키는 경우도 있다하니
이력서는 생각보다 훨~~씬 합격에 많은 비중을 차지하고 있답니다.
그래서 이력서와 관련되 Tip을 알려드리겠습니다^^
1. 이력서
1) 경력사항
- 교육받은 내용, 이수내용, 박람회나 그 기업에서 주최한 교육을 받았다면 기록
경력사항을 통해서 무엇이든 할 수 있다는 '도전정신'을 보여주면 좋다.
2. 자기소개서
1) 글쓰기의 틀
(주의끌기) -> 요점 -> 사례 -> 마무리
- 자기소개서는 수필이 아닌 설득의 문서이다.
① 분명한 메시지를 전달하기
② 메시지에 맞는 사례로 설득하기
③ 사례의 근거는 지원분야와 연관시키기
④ 내용이 합리적인지 여러명에게 읽혀보기
2) 지원동기
- 이 기업에 들어가기 위해 어떤 정보와 노력을 기울였는가 보여주도록 쓴다.
3) 성장과정
- 부모님의 가정교육 집중사항 쓰기 (인성을 확인하기 위해 물어보는 것)
4) 기타 Tip
- 이력서에 사진이 중요하다. 돈을 써라.
- 지원회사에 직접갔다오자. 그래서 느낀점을 잘 살려서 써보자.
- 끝부분에는 회사(직무)와 연계를 시켜서 글을 마무리 하라.
Q. 취업을 위해 통과해야 할 첫 번째 관문이 바로 구직서류(이력서와 자기소개서)입니다. 아무리 능력이 있는 지원자라 하더라도 서류전형에서 통과가 안 된다면 면접의 기회조차 얻을 수 없습니다. 틀에 박히고 진부한 이력서나 자기소개서는 인사담당자의 책상에 쌓여 있는 지원서류더미 중에 하나일 뿐입니다. 담당자의 시선이 머무는 서류, 면접에 꼭 부르고 싶은 지원자가 되기 위한 최고의 지원서류 작성법에 대한 Tip을 알려주세요.
A. Tip1. 제목을 잘 지어라!
-이력서와 자기소개서는 자기 홍보를 위한 광고지다. 인사담당자가 1장의 서류를 검토하는 데 걸리는 시간은 평균 30초. 아주 짧은 시간에 면접의 기회, 서류심사 당락이 결정되기 때문에 지원서류 첫 부분 즉, 제목에서 인사담당자의 시선을 잡아야 한다.
Tip2. 지원분야와 연관성을 찾아 구체적으로 기재한다!
-신입의 경우 경력이 없으면 이력서의 경력 부분을 빈 공란으로 둔다. 그러나 지원분야와 연관이 있는 경험, 동아리(봉사)활동, 자격 부분이 있으면 반드시 작성하여 장점으로 부각시킨다. 작성 시 유의할 점은 수행했던 활동에 대한 대략적 개요와 더불어 성과물(업적, 수상경력 등) 등도 놓치지 말고 꼼꼼히 기재하면 인사담당자에게 신뢰감을 줄 수 있다.
Tip3. 지원회사에 대해 열심히 공부한 흔적을 보여라!
-최근 자기소개서에서 가장 중요한 부분은 지원동기 및 포부! 지원회사에 대한 기본정보(인재상, 주요생산품, 시장현황 등)를 파악한 후 해당회사에 대한 애정과 강한 입사의지가 담겨 있는 서류를 작성해야 한다. 지원회사의 홈페이지 등을 통해 확인한 로고, 인재상 등을 지원서류에 넣어주는 것도 방법 중 하나!
Tip4. 자신의 장점을 부각시킬 수 있는 스토리를 찾아라!
-자신의 장점을 잘 부각시킬 수 있는 구체적인 사건(언제, 어디서, 무엇을, 어떻게)으로 작성하고 성과물과 더불어 자신의 입사의지가 표현된 열정을 담아 전달하면 인사담당자에게 좋은 인상을 줄 수 있다.